|
| 「児童手当の上手な使い方」 |
 2008年5月5日
|
 |
|
児童手当制度の概要 〔平成１９年４月１日〜〕
児童手当制度の目的 児童手当制度は、児童を養育している方に手当を支給することにより家庭における生活の安定に寄与するとともに、次代の社会をになう児童の健全な育成及び資質の向上に資することを目的にしています。
|
児童手当が12歳までに延長されています。
さらに３歳未満や3人目は倍額の１０，０００円支給です。
この児童手当を上手に使って効果的に教育資金を作っていますか？
まずはしくみを見てみましょう。
児童手当制度のしくみ
１ 支給対象
児童手当は、１２歳到達後の最初の３月３１日までの間にある児童（小学校修了前の児童）を養育している方に支給されます。ただし、前年（１月から５月までの月分の手当については前々年）の所得が一定額以上の場合には、児童手当は支給されません。
２ 支給手続き
児童手当は、児童を養育する家計の主たる生計維持者が申請し、住所地の市区町村長（公務員の方は勤務先）の認定を受けることにより、申請した翌月分から支給されることになります。
３ 支給月額
○３歳未満
一律１０，０００円
○３歳以上
第１子・第２子 ５，０００円、第３子以降 １０，０００円
４ 支払時期
児童手当は、原則として、毎年２月、６月、１０月に、それぞれの前月分までが支給されます。
５ 所得制限限度額があります。
この児童手当を日頃使う電気料などの光熱費引き落とし口座と
一緒にしている人がほとんです。
別の口座に振り込まれるようにします。
そして学資保険や教育資金ようの積立保険に加入し、引落口座をその口座にする訳です。
そうすると知らぬ間にたまっているって訳です。
どうです？この仕組み。皆さんも活用してみては？
|
|
|
|
 |
|
![光保険サービス 社長ブログ[もっと光保険]](../images/top_side_b_blog.gif)
![光保険サービス 損保ジャパン 新 海外旅行保険[OFF]](../images/top_side_b_off.gif)
GO TOP
